Medizintechniker oder Servicetechniker (m/w/d)

Die Abteilung Medizintechnik ist zuständig für die Instandhaltung, Wartung und Reparatur der medizintechnischen Geräte an allen Standorten der Gesundheitsregion sowie für die Koordination und Durchführung aller gesetzlichen Anforderungen und Prüfungen, die für die Medizinprodukte Betreiberverordnung umgesetzt werden müssen.

IHRE AUFGABEN:

• Sicherstellung der Verfügbarkeit von medizinischen Geräten, Anlagen und Systemen
• Ausführung von Inspektionen, Wartungen und Reparaturen an medizintechnischen Geräten und Anlagen
• Durchführung von sicherheitstechnischen und messtechnischen Kontrollen entsprechend MPBetreibV (STK, MTK, DGUV V3)
• Beschaffung von Ersatzteilen sowie Beauftragung, Koordination und Kontrolle von Herstellern und Servicepartnern
• Führen des Bestandsverzeichnisses in unserem EDV-System (Nova)
• Anwenderunterstützung bei der Handhabung von Medizinprodukten
• Kommunikation mit externen Dienstleistern sowie Behörden bzgl. Strahlenschutz

WAS WIR ERWARTEN:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Medizintechniker (m/w/d), Bachelorstudium in Medizintechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Geräte- und Systemtechnik
• Kenntnisse im Umgang mit den gesetzlichen Vorgaben und Normen im Bereich Medizintechnik, insbesondere MPG, MPBetreibV sind von Vorteil
• Kenntnisse im Bereich Röntgenverordnung (RÖV) und Strahlenschutz, Beauftragtenwesen, Medizinproduktesicherheit und Radiologische Großgeräte
• Hohes Maß an eigenständigem Arbeiten, Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und Sorgfalt
• Handwerkliches Geschick und Zuverlässigkeit in der Reparatur elektrischer und mechanischer Geräte
• Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft sowie zielorientiertes und kostenbewusstes Handeln
• Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit den unterschiedlichsten Berufsgruppen
• Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung

WIR BIETEN IHNEN:

• Eine attraktive Vergütung und Sozialleistungen nach AVR, sowie eine betriebliche Altersvorsorge
• Ausgewogene work-life-family-balance mit flexibler Arbeitsgestaltung
• Umfangreiche, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche Gesundheitsförderung
• Hervorragende technische Ausstattung in den Einrichtungen
• Ein gutes Arbeits- und Betriebsklima in einem aufgeschlossenen Team
• Ein interessantes Aufgabenfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten